Ima područja u Kini, gdje je policiji uhićenje Falun Gong praktikanta rutina. Zašto? Ja osjećam da je to zbog tri glavna faktora, koje sam u nastavku opisao.
Ne obazirati se na poboljšanje Xinxing-a
Neki su praktikanti jako uspješni u objašnjavanju istine. Stoga se od njih traži, da podijele svoje tehnike ili metode s drugima, tako da bi i drugi postigli slične rezultate. Međutim, ti praktikanti su uspješni uglavnom zato jer ozbiljno shvaćaju kultiviranje svog xinxnig-a.
Ako praktikant ne poboljšava svoj karakter i samo usvaja vanjsku formu uspjeha drugih, nije li to isto kao i gledati prema vani? Nije li to naglašavanje forme kultiviranja, umjesto suštine kultiviranja? Čineći tako, može dovesti do ozbiljnih posljedica!
Istovremeno, mi ne možemo usvojiti da praktikanti koji su dobri u objašnjavanju istine, imaju visok xinxing.
Stoga, ja osjećam da je važno da se sve razmjene iskustava fokusiraju na poboljšanje srca. Mi ne možemo odstupiti od ovog formata.
Biti previše ovisan o koordinatorima
U Dafa kultivaciji nema dužnosnika; svatko je volonter. Stoga, mi trebamo pomoći kadgod i gdjegod mi možemo.
Nekim praktikantima je teško preuzeti inicijativu. Oni potpuno ovise o drugima da im dodijele zadatke. On djeluju poput zaposlenika u tvornici: ako im šef ne dodijeli zadatak, oni onda ne rade ništa.
Kad se tim praktikantima dogodi problem, oni to često prijave koordinatoru i izbjegnu biti osobno uključeni u to. Ako oni tako postupaju, kako se mogu nadati uspjehu u kultivaciji?
Zar Učitelj od nas ne traži da preuzmemo inicijativu u različitim projektima i da svaki praktikant mora ići svojim vlastitim putem? Svakome je dužnost da pomogne riješiti probleme koji se pojavljuju tijekom naše prakse kultiviranja.
Ako naši putovi trebaju biti ostavljeni kao referenca za buduće generacije, onda ne može biti nikakvog odstupanja među Dafa praktikantima. Svatko ima odgovornost da štiti Dafa, tako da mi ne možemo biti ravnodušni.
Ako netko sebe smatra za "radnika", a koordinatore za "dužnosnike", to označava da on nije odgovoran prema Dafa ili prema sebi.
Koordinatori trebaju jačati Xinxing Jednog Tijela
Neki koordinatori uživaju dodjeljivati posao drugima. Rezultat toga je da oni često preuzmu odgovornost za sve. O što više stvari oni preuzimaju brigu, osjećaju da su više postigli. To se ne slaže sa zahtjevima Učitelja. Koordinatori trebaju pomoći kolegama praktikantima da poboljšaju svoj xinxing, riješe važna pitanja, preuzmu inicijativu i da budu više odgovorni prema sebi i prema Dafa.
Ako Jedno Tijelo xinxing-a nije bilo povišeno i samo se je radilo stvari koje su se računale kao "poboljšanje", onda bi stare sile iskoristile ovaj propust i pojačale progon. To bi ozbiljno ometalo naše spašavanje živih bića. Kako? Mi bi bili previše zaposleni baveći se progonom, da bi radili nešto drugo!
Ako bi svatko mogao otpustiti sebe, biti odgovoran za Dafa i raditi sve ono što se od njega traži, njegov karakter bi se jako poboljšao.
Da li bi onda koordinator i dalje trebao dodjeljivati posebne zadatke grupi? Što je još važnije, bi li se zli faktori usudili ometati?
